الهدف العام للورشة: تمكين المشاركين من فهم وتطبيق التحول الرقمي وفق مبادئ الحوكمة الرشيدة، يضمن الكفاءة التشغيلية، الشفافية، إدارة المخاطر، وحماية البيانات، مع ربط التحول الرقمي بالأهداف الاستراتيجية للمؤسسة ومتطلبات الامتثال والحوكمة المؤسسية الحديثة. المحاور الرئيسية: مدخل استراتيجي للتحول الرقمي والحوكمة • مفهوم التحول الرقمي من منظور استراتيجي مؤسسي • الفرق بين الرقمنة، الأتمتة، والتحول الرقمي الشامل • مفهوم الحوكمة المؤسسية وعلاقتها بالتحول الرقمي • لماذا تفشل مبادرات التحول الرقمي بدون حوكمة • أدوار مجلس الإدارة والإدارة التنفيذية في التحول الرقمي • التحول الرقمي كأداة لتحقيق الاستدامة المؤسسية حوكمة التحول الرقمي وبناء الأطر التنظيمية • إطار حوكمة التحول الرقمي (Digital Governance Framework) • السياسات الرقمية (Digital Policies) • الهياكل التنظيمية الداعمة للتحول الرقمي • تحديد المسؤوليات والصلاحيات الرقمية • حوكمة اتخاذ القرار التقني • إدارة أصحاب المصلحة في مشاريع التحول الرقمي إدارة المخاطر والامتثال في البيئة الرقمية • مخاطر التحول الرقمي (التقنية – التشغيلية – القانونية) • حوكمة أمن المعلومات والأمن السيبراني • حماية البيانات والخصوصية (Data Protection & Privacy) • الامتثال للتشريعات واللوائح الرقمية • إدارة استمرارية الأعمال في التحول الرقمي • مؤشرات قياس المخاطر الرقمية (Digital Risk Indicators) التقنيات الداعمة للتحول الرقمي الحوكمي • الحوسبة السحابية من منظور حوكمي • الذكاء الاصطناعي وحوكمة استخدامه • تحليل البيانات الضخمة ودعم القرار • أتمتة العمليات (RPA) والحوكمة التشغيلية • نظم تخطيط الموارد ERP ودورها في الشفافية • التكامل بين الأنظمة وضبط جودة البيانات قياس الأداء والنجاح في التحول الرقمي • مؤشرات الأداء الرئيسية للتحول الرقمي (Digital KPIs) • قياس العائد على الاستثمار الرقمي (ROI) • نضج التحول الرقمي (Digital Maturity Models) • حوكمة الأداء الرقمي • التقارير الرقمية للإدارة العليا • التحسين المستمر وضمان الاستدامة • التحديات في بيئة العمل المحلية • أفضل الممارسات الدولية في التحول الرقمي